В Томской области более 80% работодателей уже отчитались в ПФР

Ежемесячную отчетность в Пенсионный фонд работодатели должны предоставить не позднее 15 сентября. Отчеты сдаются по форме СЗВ-М «Сведения о застрахованных лицах» и СЗВ-ТД «Сведения о трудовой деятельности». В Томской области в системе обязательного пенсионного страхования зарегистрировано более 52 тыс. страхователей. Отчеты в ПФР за август уже предоставили 82% работодателей из числа обязанных представлять ежемесячную отчетность..
При представлении сведений после 15 числа к работодателю применяются финансовые санкции в размере 500 рублей за каждого работника, сведения на которого были представлены позже срока.
От полноты и достоверности предоставляемых отчетов зависит формирование пенсионных прав работников.
Сведения о застрахованных лицах» направляются работодателями в Пенсионный фонд ежемесячно по каждому сотруднику. Если в исходной форме СЗВ-М страхователем были указаны не все работники, то дополняющая форма документа должна быть представлена в ходе той же отчетной кампании.
Сведения должны быть представлены на всех сотрудников, которые работали хотя бы один день в отчетном месяце, а также на тех работников, с которыми заключены договоры гражданско-правового характера.
В соответствии с законодательством «Сведения о трудовой деятельности» предоставляются ежемесячно на тех работников, в отношении которых в отчетном периоде имели место кадровые изменения (перевод на другую работу, присвоение квалификации, переименование организации), а также если работник подал заявление о выборе варианта ведения трудовой книжки. В случаях приема на работу или увольнения, сведения в ПФР подаются не позднее рабочего дня, следующего за днем издания соответствующего приказа.
Напоминаем, что с 1 августа прием «Сведений о трудовой деятельности застрахованного лица» (СЗВ-ТД) ведется только по новой форме.
Если численность сотрудников 25 и более человек, отчетность необходимо представлять в электронном виде с усиленной квалифицированной электронной подписью.

Обязательно к прочтению!

Материалы на сайте размещаются в соответствии с условиями, представленными на странице "Условия".

Публикация, размещенная на данной странице, является исключительно выражением личного мнения её автора! Автор указан рядом с заголовком публикации.

Этот материал никак не связан с сотрудниками сайта или его владельцем и не обсуждался с ними перед публикацией!

В случае, если данная публикация нарушает Ваши права, просьба перейти на страницу "Контакты" и следовать предложенной там инструкции.

Добавить комментарий

Этот сайт использует Akismet для борьбы со спамом. Узнайте, как обрабатываются ваши данные комментариев.